WEMENTOR
Weiterbildungsmentoring Ostwürttemberg

Mit dem Projekt WEMENTOR stärkt die Technische Akademie für berufliche Bildung Schwäbisch Gmünd gemeinsam mit der IHK Ostwürttemberg und dem Graduate Campus der Hochschule Aalen die berufliche Weiterbildung in der Region Ostwürttemberg.

Ziel des Projekts ist es, insbesondere kleine und mittlere Unternehmen (KMU) dabei zu unterstützen, Weiterbildung nachhaltig im Betrieb zu verankern. Dazu werden erfahrene Weiterbildungsmentor:innen eingesetzt, die Beschäftigte direkt ansprechen, individuelle
Weiterbildungsbedarfe ermitteln und praxisnahe Qualifizierungswege aufzeigen.

Ein zentraler Bestandteil ist zudem die Qualifizierung innerbetrieblicher Weiterbildungslots:innen. Diese fungieren als Ansprechpersonen im Unternehmen und tragen dazu bei, eine langfristige Lern- und Weiterbildungskultur zu etablieren.

Durch persönliche Beratung, gezielte Vernetzung und die Nutzung bestehender Weiterbildungsangebote entsteht ein niedrigschwelliger Zugang zu Qualifizierung – insbesondere für Beschäftigte mit bislang geringer Weiterbildungsbeteiligung.

WEMENTOR leistet damit einen wichtigen Beitrag zur Fachkräftesicherung, zur Stärkung der
Beschäftigungsfähigkeit und zur nachhaltigen Entwicklung der regionalen Wirtschaft in
Ostwürttemberg.

Förderung

Gefördert als Projekt zur Qualifizierung und Etablierung von Weiterbildungsmentorinnen und -mentoren (WBM) vom Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMBFSFJ) und fachlich begleitet vom Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).